とり残されて転職。倒産寸前の会社に取り残されて、潰れる前にと必死で求職
活動です。
【質問】
職業斡旋会社の人に、「早くココを卒業してほしい」と、言われます。
利用し始めてから5カ月近く経ちます。
前会社を辞めてから、何となく良さそうな会社には、「ここにアプローチしてほしい」と言ってはいますが、経験者ヲ求や、20代で無いと無理的な事を言われて今に至ります。好きで斡旋会社を利用して5カ月経過してるわけではありません。掘り出しスウェーデンの求人 一応、離職率が高い会社等は紹介しないでほしい旨は伝えてあります。
が、離職率の高い会社ばかり紹介されます。
結局、就職しやすい条件の会社としては、人材不足の会社(離職率が高い)が多いわけで、、、、、、、おのずとそういう会社が斡旋対象としやすいのでしょうが、、、、、、結局、努めるからには辞めないつもりで働きたいのは事実ですし、、、、斡旋会社の人は、就職させればいい事だけ考えて仕事しているのでしょうか、、、?こっちも就職はしたいが、イロイロ模索して探しているわけであって、、、、出来るなら辞めたくない会社探しするのもこちらの言い分なわけであって、、、、早く卒業してほしいと言う発言は、相手が早く担当を離れたいという意味に取れます。利用するときは、こちらがあっせん先を紹介してほしいと最初にあたったわけですが、前職を踏まえた仕事を紹介してくるか、他の人を率先して活動していたわけであって、、、自分は、吟味して職を探そうとしていたので今に至るわけです。
斡旋会社の人も、仕事を受けた以上は、親身になって全うする義務があるわけであると思いますし、3カ月を目標に再就職をしようと掲げたにもかかわらず、今の状態で数名それを達成出来なかったのですが、、、、ちなみに進められた会社に面接に行くと答えた時に、別の会社にもアプローチしてほしいと頼んだところ、進められた会社の件だけ話を進められて、頼んだ件に関しては流されました、、、、。(過去に焦って就職先を決めた時にとんでもない目にあったため、、、)就職相談する相手が、面倒くさそうに感じていると利用者に思わせるそぶりもどうかと思います。(表面上は親身になってるようなそぶりをしてますが、正直、早く卒業してほしいを最近になって凄く使ってくるので、かなりそう感じます、)量・質充実東北沢駅の求人の情報選びはここで。
役に立つ質問&回答です。
【回答】
結局のところ、質問は何なのでしょう?>斡旋会社の人は、就職させればいい事だけ考えて仕事しているのでしょうか、、、?この部分ですか?櫟本駅の求人 だとしたら、当たりの悪い担当に当たってしまったとしか、言いようがないです。
そういう方ばかりではないでしょうが、一応、紹介会社にもノルマがありますからね。
なるべく辞めたくないというのは当然でしょう。
でしたら、まず自分の中でもう少し条件をしぼって、見極めてからの方がいいと思います。
その条件とは「離職率の低い会社」というようなものではなく、「こういう仕事に就きたい」「こういう職種ならできる」というようなものです。それがはっきり伝えていない場合、どうしても前の職種の経験が活かせるもの、とりあえず入れそうなところ、を持ってくるでしょう。
正直、今のところ、その点を一緒に探してくれたり考えてくれるような斡旋会社は無いと思います。自力で自己分析して、自力で方向を決めるしかありません。もし、それが自分だけでは難しいようでしたら、ハローワークや各自治体がやっている相談窓口に行った方がいいでしょう。無料で就職相談(適性や適職を探す手伝い)をしてくれるところがあるはずです。
焦って自分に向いていない仕事に就くよりも、興味がもてたりやりがいを見つけられる職業を探してからの方が、会社も選びやすいし離職率も低いと思いますよ。
がんばってください。
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